Понедельник
10.08.2020
05:33
КАК ВЫ ДУМАЕТЕ?
Идея о визах в Россию для стран Центральной Азии. Ваше мнение:
Всего ответов: 90
РАЗДЕЛЫ НА ЭТОЙ СТРАНИЦЕ:
ЦЕНТРАЛЬНАЯ АЗИЯ В ДВИЖЕНИИ гражданская платформа [18]
региональная программа по продвижению прав трудящихся мигрантов
МИГРАНТЫ и МИГРАЦИЯ [232]
ООН Женщины: Региональная программа по миграции в Центральной Азии
Женский Корпус Мира [5]
ООН Женщины в Центральной Азии и на Южном Кавказе
Альянс женщин Грузии и России [16]
Создан в декабре 2009 года. Цель - оздоровление отношений между двумя странами
Боевая труба [17]
зовет
Двойные стандарты [37]
мы равны, но он равнее
Повод для оптимизма [31]
все же он есть!
Политика равенства [69]
как системное и осмысленное стремление
ПЛОХИЕ традиции [16]
против человека
Практики подавления [50]
Практики сопротивления [117]
Полезная информация [14]
Текущий момент [58]
Экономика: Ж и М [10]
Сказать своё [47]
трибунка
Что вы об этом думаете? [37]
..а нам бы всё хиханьки [25]
серьёзное выражение лица ещё не есть признак ума
Кыргызстан: [132]
2010 и далее
КАРАГАНДА: битва с психологией [7]
история конфликта
Колонка: А. Авганов, сын своего отца [32]
Россия+Таджикистан - авторская колонка сына двух культур
Колонка Дарьи Лис: люди с безграничными возможностями [2]
местоположение автора: Беларусь
Колонка Ларисы Бау: мой незамутненный взгляд [30]
местоположение автора: США
Колонка Светланы Сененко: Ж+М= любовь [12]
местоположение автора: Украина/США
Колонка Светланы Шакировой: расскажу про ФЕМИНИЗМ [4]
местоположение автора: Казахстан
Колонка Самиры Кузнецовой: записки провинциальной девчонки [16]
местоположение автора: Грузия
Колонка Тамары Балавадзе: взгляд психолога-журналиста [33]
местоположение автора: США/Грузия
Колонка товарища Сухова [122]
местоположение автора: Россия
Колонка Филиппа Улановского [8]
местоположение автора: Грузия
Колонка Яны Темиз: заметки с турецкой кухни [3]
местоположение автора: Турция
Колонка Александра Попова: рассказы многостаночника [25]
многостаночник, пролетарий умственного труда
Колонка Саида Чинкейры: чеченец в большом мире [6]
Чеченский театральный режиссёр, журналист. Вынужденно проживает в Европе
Колонка Севиндж Мамедьяровой: Я и Он(и) [2]
журналистка из Баку
Колонка Медеи Гогсадзе: Грузия в контексте [95]
журналистка из Тбилиси
Чеченские журналистки : ЭХО ВОЙНЫ [13]
письма из Грозного
Литтренинг [3]
проба пера
UPD на сайте [59]
внутренний линк
АРХИВ Дело Умиды Ахмедовой, Узбекистан [71]
история судебного преследования 2009-2010
АРХИВ Фатима и муфтий [12]
Русская мусульманка против муфтия Карелии
Форма входа
ВЧЕРА-СЕГОДНЯ-ЗАВТРА
«  Ноябрь 2009  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30
С КЕМ МЫ ДРУЖИМ: САЙТЫ
  • Старая версия журнала КавкАзия
  • Журнал "Диалог женщин"
  • Сообщество uCoz
  • Gender Museum Украина
  • Gender Channel Украина
  • ГендерМедиаКавказ Грузия
  • Гендерные исследования в Центральной Азии, Казахстан
  • Харьковский Центр Гендерных исследований
  • Белорусская женская сеть
  • Страничка антиглобалисток из Воронежа
  • Детский Сайт, Кыргызстан
  • Российская секция Комитета за Рабочий Интернационал
  • Клуб путешественниц, Россия
  • независимая интернет-газета "Политика", Россия
  • Группа "За феминизм"
  • Журнал «Нет — значит нет»
  • Феминизм по-русски
  • Дорога к свободе. Вопросы гендерного насилия
  • Демагогия. Ру
  • ПРАВОВАЯ ПОМОЩЬ ТРУДОВЫМ МИГРАНТАМ, Казахстан
  • Гендерная страница, Россия
  • Путь Лисистраты. Радикальный феминистский ресурс, Россия
  • ADAM Антигламурный журнал, Казахстан
  • Гендерный Маршрут, Беларусь
  • GWANET Гендер и вода, Центральная Азия
  • ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ, Молдова
  • Женщины мира в Дании
  • KGinfo.ru информационно-аналитический портал
  • Центральная Азия: Ассоциация ремесленников
  • ГОЛОС ЖЕНЩИН: объединение свободных организаций, Россия
  • МАМА СОЛО, Украина
  • ПРОФСОЮЗ трудящихся-мигрантов, занятых в строительстве, жилищно-коммунальном хозяйстве и смежных отраслях Россия
  • Дайджесты новостей по миграции Центральной Азии
  • ЖЕНЩИНА и ПОЛИТИКА, Армения
  • ВИРТУАЛЬНЫЙ РЕСУРСНЫЙ ЦЕНТР для НКО, Россия
  • Гендерная страница, Россия
  • С КЕМ МЫ ДРУЖИМ: БЛОГИ
  • Васко да Гала
  • Шупака
  • Светлана Сененко
  • Пепсиколка
  • Фото-сайт Анны Богуш
  • Наталья Биттен
  • Фото-сайт Гоги Цагарели
  • Яна Темиз
  • СМОТРИТЕ, КТО К НАМ ПРИШЕЛ!

    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0
    ПОИСКАТЬ НА К@вкАзии
    ХРОНОЛОГИЯ ОПУБЛИКОВАННОГО

    К@вкАзия

    Главная » 2009 » Ноябрь » 1 » НОВОЕ НА РЫНКЕ ТРУДА
    00:36
    НОВОЕ НА РЫНКЕ ТРУДА
    РАБОТАЕМ ПО ВЫЗОВУ:
    ДАМА С АВТОМОБИЛЕМ
    И МУЖ НА ЧАС

    Любовь СОКОЛОВА, Россия

    Гендерные парадоксы в рекламе бытовых услуг стали «фишкой» сезона!
    «Нет, вы только посмотрите, еще не каждый мужчина имеет автомобиль, а сколько уже дамочек за рулем!» – эту фразу лет пять назад обронил один вполне культурный (даже имеющий диплом соответствующего вуза) человек. Его негодование вполне объяснимо. На стыке тысячелетий начался очередной этап крушения культурных традиций российского общества. Экономике наконец «разрешили» жить по законам природы. Это привело к слому устоявшейся гендерной модели, началось перераспределение социальных ролей, называемых мужским и женским предназначением.  
    Наиболее продвинутая часть бизнес-сообщества сумела с пользой для дела использовать особенности текущего момента.
    ИДЕЮ ПОРОДИЛ АДАМ
    Есть сведения, что первым придумал использовать гендерные парадоксы для позиционирования своего бизнеса некий мужчина. Имя его не известно, но память о нем... Впрочем, желающих использовать его находку без ссылок на автора нашлось достаточно, а потому имя его восстановить уже не удастся. Изобретение не запатентовано!  
    Так вот, он имел в собственности некое автотранспортное предприятие. Одним из направлений которого были услуги такси. Ну как позиционировать такси в миллионном городе, где только нелегальных «бомбил» пруд пруди и градус конкурентной борьбы зашкаливает? Наш безымянный герой подобрал группу водителей женского пола и дал им соответствующее название, в котором авто лексически слилось с обозначением достойной женщины: (авто)леди, (авто)дама …
    Представления об особой опасности, которую якобы представляет собой женщина на дороге, уже были нивелированы официальной статистикой ГИБДД. Но изюминка осталась. Первоначальный спрос, опиравшийся на простое человеческое любопытство, нужно было подогреть. Для этого был сформирован специфический пакет предложений. Здесь гендерные стереотипы следовало не разрушать, а наоборот усиливать.
    Доставка детей в детский сад и в школу, а затем доставка их обратно. Услуга востребована чрезвычайно. Но кто доверит такую работу традиционному таксисту? А если речь идет о доставке дочки-красавицы в возрасте пятнадцати-шестнадцати лет? Леди (авто) в данном случае – вне подозрений. Озабоченные собственным реноме мужья приглашают даму за рулем для обслуживания жен. Подгулявшего на банкете господина товарищи отправляют домой на специально заказанной машине с шофером-женщиной и с наилучшими пожеланиями. Когда водитель мужчина, ничего особенного не пожелаешь, да и номер машины на всякий случай спешат записать. Справедливости ради следует заметить,  девушки за рулем оказывают исключительно транспортные услуги.
    Та же справедливость не позволяет умолчать о том, что они, захватывая место под солнцем, слегка демпингуют. Но упрекнуть за это их нельзя. Традиция оплачивать женский труд по более низким расценкам, чем мужской, сохраняется вопреки всем парадоксам.   
    Успех нового бизнеса привел к тому, что от первого предприятия, использовавшего гендерный элемент в рекламе, вскоре отпочковалась фирма, претендующая на тот же сегмент рынка. Возможно, женские автокоманды в скором времени наводнят и Пермь, и другие города Прикамья, если этому бизнесу удастся преодолеть некоторые изъяны роста.
    Автономное предприятие, покинувшее создателя, характеризуется следующими недостатками. Дамы используют частные автомобили, амортизация не просчитана. Корпоративное обслуживание в автосервисе не организовано. Поддержание средства производства в рабочем состоянии лежит на мужьях. То есть используется неучтенный, неоплачиваемый и зачастую неквалифицированный труд. За счет этого труда получается у девушек более высокая, чем в рамках прежней фирмы, зарплата. Но это – фикция. Серьезная  экономика таких огрехов не терпит. Так что, между нами, девочками, говоря, надо учиться и поскорее переходить из категории дилетантов в класс профи.   

    СРОЧНО ТРЕБУЕТСЯ МУЖЧИНА
    «Да ты в доме гвоздя не вбил!» – такой упрек до сих пор имеется в арсенале ортодоксальных тещ и даже, как ни странно, некоторых жен. Представление о том, что муж должен уметь чинить канализацию, тачать сапоги и ремонтировать табуретки, является очевидным гендерным пережитком в эпоху рационального разделения труда.
    Но где-то там, в глубине сознания, еще живет образ мужичка – золотые руки, который, собственно, этими-то руками и выполняет свои нехитрые супружеские обязанности: приколотить, поправить, починить... Стереотип сложился в эпоху «высокой нравственности» семейных отношений. Поэтому объявления типа «Муж на час» лишь самыми раскрепощенными дамами воспринимаются как намек на сексуальные услуги. На самом деле муж на час куда привлекательнее слесаря ЖЭУ или электрика из профильной компании. «Муж» подразумевает абсолютную универсальность и регулярность отношений, вплоть до абонентского обслуживания и сопутствующих  скидок. Надо признать, что название изначально ограничивает рынок, адресуя услугу в основном неполным семьям, состоящим из детей и матери или одной самостоятельной женщины. Правда, названный сегмент имеет выраженные тенденции роста, поскольку понятие «неполная семья» стремительно завоевывает право считаться традиционной. Рамки дозволенного расширяются. Согласитесь, ничто не мешает женатому мужчине вызывать мужа на час для сохранения добрых отношений с тещей. Этот малый бизнес обещает стать со временем очень большим, по мере того как российской общество осваивает ценности буржуазного образа жизни.

    Категория: Экономика: Ж и М | Просмотров: 1582 | Добавил: Gall | Рейтинг: 5.0/1
    Всего комментариев: 0
    Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
    [ Регистрация | Вход ]